Какво е най-важното, което трябва да знаете за Вашата надбавка за здравни осигуровки в Холандия, за Вашия здравен застраховател в Холандия, какво е най-важното при започване на работа в Холандия, кога е задължително подаването на данъчна декларация в Холандия, какви са правата Ви, ако сте студент в Холандия, могат да бъдат Вашите надбавки в Холандия за 2021?
Надбавка за здравни осигуровки в Холандия (Zorgtoeslag) и задължително наличие на здравен застраховател в Холандия
Според холандското законодателство за здравно осигуряване (zorgverzekeringswet) лица, живеещи постоянно в Холандия и имащи адресна регистрация в Холандия, лица които работят на трудов договор в Холандия, лица които плащат данъци в Холандия, трябва задължително да имат здравна застраховка в Холандия. След като сте избрали най-подходящата за Вас здравна застраховка от здравен застраховател в Холандия, Вие можете да си върнете част от платената вече сумата, която сте заплатили, чрез надбавка за здравни осигуровки (Zorgtoeslag) и така да ползвате облекчение за здравни осигуровки в Холандия. Имайте предвид, че за да подадете документи за възстановяване на данъци в Холандия, Вие трябва да сте плащали задължителната здравна застраховка в Холандия. Също така ползването на надбавка за здравна осигуровка, може да повлияе и на Вашето студентско финансиране в Холандия, ако сте студент в Холандия.
Здравна застраховка в Холандия (Zorgverzekering)
Разходите за здравеопазване в Холандия обикновено са по-високи от тези в България. Ако имате работа в Холандия и работите на трудов договор в Холандия и нямате здравна осигуровка в Холандия, може да Ви бъде наложена законоустановена глоба от Националния здравноосигурителен институт на Холандия. Тя ще бъде в размер на 410,49 EUR. Ако след като платите тази глоба, Вие отново нямате здравна застраховка в Холандия, ще бъдете глобени с още 410,49 EUR. Може да платите цялата глоба на веднъж, а може да платите и на части, след което трябва да сключите здравна застраховка възможно най-бързо
Адресна регистрация в Холандия и надбавка за здравни осигуровки в Холандия
Вие може да кандидатствате за надбавка за здравни осигуровки, независимо дали имате постоянна (ingezetene) или временна адресна регистрация (niet-ingezetene) в Холандия.
Надбавка за здравни осигуровки в Холандия (Zorgtoeslag)
Надбавката за здравни осигуровки(Zorgtoeslag) е форма на социално подпомагане, с цел подпомагане на плащането за задължителната здравна застраховка и предоставяне на широк достъп до здравни грижи на работещите в Холандия местни данъкоплатци.
За са кандидатствате за надбавка за здравни осигуровки (Zorgtoeslag), Вие и Вашият партньор трябва да отговаряте на следните условия:
– Да сте местен данъкоплатец и да имате работа в Холандия;
– Вие сте над 18 години;
– Имате здравен застраховател в Холандия;
– Вашият доход определен при подаването на данъчна декларация в Холандия да не e над определеният лимит за 2023 год. от 38 520 евро или 48 224 евро – при наличие на партньор (toeslagpartner)
– Спестяванията и инвестициите Ви за 2022 данъчна година (до 01/01/2023) от Холандия и чужбина не надвишават €127,582 евро или 161,329 евро ако сте семеен/семейна.
При какви обстоятелства нямате право да кандидатствате за надбавка за здравни осигуровки в Холандия ?
Максиналният размер на Надбавката за здравни осигуровки (Zorgtoeslag) варира всяка година и зависи от Вашия доход подаден в при подаването на данъчна декларация в Холандия, като през 2022 год. до 111 евро на месец, ако не сте женен и нямате регистрирано партньорство и до 212 евро на месец, ако Вашият доход и този на съпруг/а взети заедно (ако съпруг/а също е работил/а в Холандия) не надвишава определеният лимит. Ще получите сумата по Вашата банкова сметка в Холандия.
Срок за кандидатстване за надбавка за здравни осигуровки в Холандия
Може да кандидатствате за надбавки в Холандия в това число надбавка за здравна застраховка за 2022 год. до 1 септември 2023 год. Ако сте семейни, трябва да подадете заявление за ползване на облекчения за здравно осигуряване заедно със съпруга/та си. Сумата облекчения от здравните осигуровки, които можете да получите, се определя от личния Ви (общия) доход. Децата нямат право на облекчения от здравните си осигуровки, защото се осигуряват безплатно докато навършат 18 години.
Можете да подадете заявление за настоящата година и да получавате облекченията за здравни осигуровки всеки месец.
Ако данъчната година вече е приключила, ще получите крайната калкулация дали ще получите възстановен данък и ако е така, каква сума. Сумата ще бъде преведена по сметката, която сте дали на данъчната служба. Ако данъчната година не е приключила, ще получите предварителна калкулация, посочваща месечните суми, които ще възстановите. Възможно е да получите няколко пъти през годината предварителни калкулации на надбавката за здравни осигуровки в Холандия. Ако сте студент в Холандия или имате работа в Холандия, непременно трябва да канидадствате за тови вид социално облекчение.
Продължителност на процедурата по кандидадстване за надбавка за здравни осигуровки в Холандия
Обикновено, компенсацията за здравна застраховка се получава в рамките на 8-14 седмици. Данъчната администрация може да вземе финално решение и до 1 година след получаването на документите в зависимост от конкретната фактическа обстановка.
Влияе ли надбавката за здравни осигуровки в Холандия на положението Ви в България?
Не. Вие сте задължени единствено да декларирате доходите си в страната си, където сте местно лице за данъчните цели. Също и да уведомите данъчните власти в Холандия, за промяна на годишните Ви доходи, когато ако приключите трудовия си договор и вече не живеете и работите в Холандия.
Как влияе надбавката за здравни осигуровки в Холандия на ситуацията Ви в България?
Надбавката за здравни осигуровки в Холандия не влияе по никакъв начин на ситуацията Ви в България.
Настоящата статия не представлява правно становище или правен съвет, съобразен с конкретна ситуация или субект, поради което авторът на статията не носи отговорност за предприемането на каквито и да е правни действия въз основа на съдържанието й.
Защо да изберете нас при консултирането на трудови мигранти при миграция в друга държава или възлагане на дейност по изготвяне на правен анализ на определено чуждестранно законодателство?
Нашият съвет е да се консултирате с добър адвокат още преди да е възникнал проблема, защото така ще защитите Вашите права и интереси възможно най-пълноценно. Освен това може да потърсите и правна помощ в страната, където живеете. Повече за това, как да го направите може да научите тук. Целта винаги е да се спестят излишни нерви и емоции, както и допълнителни неудобства и неприятности. Ако Ви е нужно допълнително разяснение на процедури във връзка с миграциата Ви в друга държава или да бъде изготвен правен анализ на определено чуждестранно законодателство може да с обърнете към нас. Нашите услуги са съобразени с изискванията на клиента, за да отговарят на Вашите бизнес и индивидуални нужди. Ако имате нужда от консултация или искате да пристъпите към процедура по трансгранична онлайн медиация, за разрешаване на трудови спорове, търговски спорове, семейни спорове, спорове за недвижими имоти, имате нужда от регистриран медиатор във Варна, медиатор в София или медиатор в Добрич, може да посетите сайта mediationexperts.eu . Имате ли нужда от консултация или предоставяне на ефективни и лесно приложими софтуерни решения във връзка с изпълнение на изискванията на Директива (ЕС) 2019/1937 за защита на лица сигнализиращи за нередности свързани с нарушения на правото на ЕС, тогава може да посетите сайта whisblow.eu.
Източници:
Още информация по темата за живот и работа в чужбина може да намерите в следните публикации:
Регистрация тип пощенска кутия в Холандия
Здравна застраховка в Нидерландия
Обезщетение за безработица в Нидерландия
Община в Холандия
Адресна регистрация в Холандия
Данъчно облагане в Холандия
Студентско финансиране в Холандия
Детски надбавки в Холандия
Надбавка за наем в Нидерландия
Община в Холандия
Здравна застраховка в Белгия